Na osnovu čl. 19. stav 4. i 32a. Zakona o državnoj službi u institucijama Bosne i Hercegovine (“Službeni glasnik BiH”, br. 19/02, 35/03, 4/04, 17/04, 26/04, 37/04, 48/05, 2/06, 32/07, 43/09, 8/10 i 40/12), Agencija za državnu službu Bosne i Hercegovine, u ime Ministarstva sigurnosti – Agencije za forenzička ispitivanja i vještačenja Bosne i Hercegovine, raspisuje

JAVNI OGLAS
za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika
u Agenciji za forenzička ispitivanja i vještačenja Bosne i Hercegovine

2/01 Stručni saradnik za opremanje i nabavke

SEKTOR ZA ADMINISTRACIJU, FINANSIJE I ANALITIČKO – INFORMATIČKE POSLOVE

Odsjek za finansijsko – materijalne poslove i upravljanje budžetom

2/01 Stručni saradnik za opremanje i nabavke

Opis poslova i radnih zadataka: Učestvuje u izradi i realizaciji programa materijalnog opremanja i modernizaciji Agencije prema prioritetima i odobrenom budžetu za te namjene, priprema i provodi nabavku materijalno tehničkih sredstava i opreme Agencije, priprema tendersku i drugu dokumentaciju i nacrte ugovora vezanih za nabavke, vrši kompletiranje materijalno-finansijske dokumentacije o izvršenim nabavkama, vrši likvidiranje i predaju te dokumentacije šefu Odsjeka na ovjeru i plaćanje, ostvaruje saradnju i kontakte sa dobavljačima i isporučiocima opreme, roba i usluga, vrši pripremne radnje za inventarisanje, vrši usklađivanje stvarnog i knjigovodstvenog stanja, rashodovanja te obavlja i druge stručne poslove koje mu odredi neposredni rukovodilac.

Posebni uslovi: VSS (VII stеpеn) – fakultet ekonomskog, pravnog ili drugog društvenog smjera, najmanje jedna godina radnog iskustva; položen stručni upravni ispit; poznavanje engleskog jezika i rada na računaru.

Status: državni službenik na položaju stručnog saradnika.

Mjesto rada: Istočno Sarajevo.

Broj izvršilaca: jedan (1) izvršilac.

Neto plaća: 990,00 KM.

Napomena za kandidate:

  • Pored posebnih uslova kandidati moraju ispunjavati i opće uslove propisane članom 22. Zakona o državnoj službi u institucijama BiH.
  • Komisija bira kandidate na osnovu podataka iz prijave, kao i znanja i sposobnosti pokazanih na stručnom ispitu gdje će se, između ostalog, provjeriti i da li kandidati ispunjavaju neke od posebnih uslova Javnog oglasa koji se ne dokazuju dostavljenom dokumentacijom.
  • Postupak izbora kandidata regulisan je Pravilnikom o postupcima oglašavanja, izbora kandidata, premještaja i postavljenja državnih službenika u slučaju prenosa ili preuzimanja nadležnosti od strane institucija BiH („Službeni glasnik BiH“, br. 27/08, 56/09 i 54/10).
  • Pod radnim iskustvom podrazumijeva se radno iskustvo nakon stečene visoke školske spreme.
  • Za sprovođenje konkursne procedure po ovom Javnom oglasu formiraće se jedna Komisija za izbor

Potrebni dokumenti:

Ovjerene kopije:

  • fakultetske diplome (nostrifikovane diplome, ukoliko fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 06.04.1992. godine) odnosno, za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po Bolonjskom procesu uz fakultetsku diplomu i dodatak diplomi; iznimno, samo u slučaju da visokoškolska ustanova dodatak diplomi nije uopšte izdavala, niti za jednog diplomca, kandidat je dužan da uz ovjerenu kopiju fakultetske diplome dostavi uvjerenje visokoškolske ustanove da dodatak diplomi nije uopšte izdat, niti za jednog diplomca;
  • uvjerenja o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);
  • uvjerenja o položenom stručnom upravnom odnosno javnom ispitu;
  • potvrde ili uvjerenja kao dokaza o traženoj vrsti radnog iskustva;
  • dokaza o traženom nivou znanja stranog jezika;
  • dokaza o traženom nivou znanja rada na računaru;
  • popunjen i potpisan obrazac Agencije za državnu službu BiH: isti možete preuzeti na web stranici Agencije: www.ads.gov.ba ili u prostorijama Agencije za forenzička ispitivanja i vještačenja Bosne i Hercegovine. Napominjemo da potpisan i popunjen obrazac ne može služiti kao dokaz bilo kog uslova iz teksta oglasa, isti olakšava rad organu koji vrši izbor i imenovanje, te predstavlja samo informacije o kandidatu, koje je potrebno dokazati traženom dokumentacijom.

Obratiti pažnju na sljedeća dokumenta koja ne treba dostavljati, jer ista ne mogu služiti kao valjan dokaz:

  • Uvjerenje o diplomiranju starije od godinu dana.
  • U pogledu dokazivanja državljanstva ne treba dostavljati ličnu kartu, nevažeće uvjerenje o državljanstvu, odnosno, uvjerenje starije od šest mjeseci.
  • U pogledu dokazivanja stručnog upravnog ispita odnosno javnog ispita ne dostavljati uvjerenja stručnih ispita u okviru drugih struka, uvjerenja o položenom ispitu za sudiju za prekršaje i sl.
  • U pogledu radnog iskustva ne dostavljati: radnu knjižicu koja dokazuje samo radni staž, te ne može biti dokaz za radno iskustvo; ugovor o radu, ugovor o obavljanju privremenih i povremenih poslova, ugovor o djelu, rješenje ili odluka o zasnivanju radnog odnosa – isti dokazuju samo početak radnog angažmana i naziv radnog mjesta, ne i kontinuitet istog; sporazum, rješenje ili odluka o prestanku radnog odnosa – dokazuju samo momenat prestanka radnog angažmana i sl. budući da ista iz navedenih razloga ne mogu biti valjan dokaz o radnom iskustvu. Takođe, ne dostavljati dokumenta koja ne sadrže elemente potvrde ili uvjerenja, odnosno dokumenta u kojima nije decidno navedeno sljedeće: osnovne generalije, vrsta školske spreme u okviru radnog mjesta tj. stručna sprema predviđena za konkretno radno mjesto, naziv radnog mjesta, preciziran period radnog angažovanja, te ostalim relevantnim podacima za dokazivanje tražene vrste radnog iskustva.
  • U pogledu dokazivanja nivoa znanja stranog jezika i rada na računaru, ne dostavljati: potvrdu ili uvjerenje firme ili ustanove gdje je lice bilo u radnom odnosu, jer ista nisu registrovana za obavljanje te djelatnosti, te kao takvi dokazi nisu valjani.

Nepotpisan i nepopunjen prijavni obrazac ne dostavljati.

Kandidati koji budu uspješni na pismenom dijelu stručnog ispita obavezni su na usmeni dio stručnog ispita (intervju) donijeti uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne starije od tri mjeseca), koje se ne dostavlja zajedno sa drugim dokumentima, u protivnom neće moći pristupiti istom. Iznimno, u slučaju ako kandidat iz objektivnih razloga ne dostavi traženo uvjerenje na intervju, isto treba dostaviti najkasnije do momenta preuzimanja dužnosti, u suprotnom skida se sa liste uspješnih kandidata.

Kandidati koji nemaju položen stručni (upravni) ispit, prije pristupanja stručnom ispitu će polagati javni ispit u skladu sa Odlukom o načinu polaganja javnog i stručnog ispita (“Službeni glasnik BiH”, broj 96/07 i 43/10), izuzimajući čl. 6. i 11. stav 2., koji se ne primjenjuju, zbog toga što se kandidati obavještavaju o mjestu i vremenu polaganja javnog ispita, kao i o rezultatima istog, isključivo putem službene internet stranice Agencije za državnu službu BiH gdje se i objavljuje Javni oglas, od kada i teče rok za podnošenje prijava.

Tražene dokumente treba dostaviti najkasnije do 14.09.2012. godine, putem poštanske službe preporučeno, na adresu:

Agencija za forenzička ispitivanja i vještačenja BiH
“Javni oglas za popunjavanje radnih mjesta državnih službenika
u Agenciji za forenzička ispitivanja i vještačenja BiH”
ul. Nikole Tesle bb, 71123 Istočno Sarajevo

Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, kao i kopije tražene dokumentacije koje nisu ovjerene, neće se uzimati u razmatranje.

 (ads.gov.ba

Prethodni članakUNMO: Svečana primopredaja Prostornog plana Kampusa Univerziteta
Naredni članakUNSA: Izbor rektora proveden u skladu sa zakonom

STUDOMAT je najveća internet zajednica studenata i mladih u regionu osnovana 2012. godine, namijenjena studentima i mladima u potrazi za informacijama o studiju i dodatnoj edukaciji, stipendijama, studentskim poslovima, smještaju i ostalim temama koje su interesantne studentima i mladima.