3) Način razmišljanja
Ako želite raditi u Googleu, morati znati rješavati probleme. Eric Schmidt kaže kako njih ne zanimaju previše ocjene koje su kandidati postigli tokom školovanja, već ih zanima način na koji razmišljaju. Tokom razgovora za posao oni kandidatima postavljaju specifična pitanja putem kojih mogu saznati način na koji te osobe razmišljaju i rješavaju probleme.